文：程俊男｜圖：編輯部
由桃園市空服員職業工會發起的長榮航空罷工，13日啟動投票。長榮航空在員工問卷提及暫停僱傭關係，工會認為此舉是恐嚇會員。長榮航空方面則稱，此舉主要是針對空服員提出罷工期間暫停薪資與福利與否，提出回覆和說明。
長榮航空方面表示，先前為桃園市空服員職業工會進行罷工投票，並可能發起罷工行動，民航局要求長榮航空提出罷工緊急應變計畫，以做出因應，包括：預估罷工發生時可以維持的運能。
長榮航空說，於4月30日發出的飛航意願調查表，雖然問卷回覆期限為12日，然而，因許多空服員提出諸多有關罷工的問題，10日公司整理相關問題及解答供空服員參考後，重新發出調查表，說明調查相關作業，目的在於配合政府主管機關的要求，及維護旅客權益的必要作為。
長榮航空指出，在福利事項篇中，針對員工提出參與罷工的空服員，在外站傷病可否申請公司付費的海外醫療保險賠償問題，公司回覆，因參與罷工的員工在僱傭關係中既無出勤義務，公司相對也無薪資與福利的給付義務，這是就空服員提出問題做回覆。
13日當天，空服員職業工會啟動罷工投票，許多會員著便服來投票。對於長榮航空的強硬態度，工會認為，長榮態度強硬，反而對工會罷工投票有催票效果，有信心跨過同意罷工的門檻。
